Глава ФНПР призвал сохранить зарплаты при переходе на четырехдневку
Переход на четырехдневную рабочую неделю возможен только с сохранением прежней зарплаты.
Об этом сообщил глава Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Михаил Шмаков, передают "Известия".
Он считает, что именно это беспокоит работодателей, которые выступают против перехода на такой режим.
«Многие из них готовы ввести четырехдневку и даже трехдневку. Вот я только что вернулся из Удмуртии. Там на крупнейшем предприятии введена четырехдневка. Все работники недовольны, потому что такая рабочая неделя съедает 20 процентов их зарплаты», — сказал глава ФНПР.
Шмаков отметил, что дело не в рабочих днях, а в количестве рабочих часов в неделю. Он указал на то, что в Конституции указана 40-часовая рабочая неделя. По мнению Шмакова нужно обсуждать 35 или 36 часовую работу в неделю или менять производственные графики. Глава профсоюза, считает, что 3 дня можно сделать выходными, увеличив количество рабочих часов с 8 до 10.
При этом Шмаков отметил, что идея введения четырехдневной рабочей недели в РФ вряд ли заработает в ближайшие 2 года.
Об эксперименте с четырёхдневной рабочей неделей говорили ещё в марте.
С данной инициативой выступил общественный омбудсмен по вопросам соблюдения прав предпринимателей в сфере соблюдения трудового законодательства Дмитрий Порочкин.
Ранее Шмаков предложил обязательную вакцинацию от COVID-19. Он считает, что в России нужно ввести обязательную поголовную вакцинацию от коронавируса для всех.